Gutes Personal wird auch von Herner Unternehmen händeringend gesucht. Zur Unterstützung der Personalverantwortlichen wurde ein innovatives Veranstaltungskonzept kreiert.
Mit großer Mehrheit haben sich die Teilnehmenden beim zweiten Treffen des Herner Netzwerk.Personal für das Thema „Chancen / Grenzen – Mitarbeiterführung lehren / lernen“ ausgesprochen.
Wir haben uns auf die Suche nach einer innovativen Methodik begeben und sind dabei auf eine zunächst etwas ungewöhnlich erscheinende Tätigkeit gestoßen. Kennen Sie Körperdolmetschen? Wir und alle Teilnehmenden des 3. Treffens mittlerweile schon und alle waren fasziniert von den Erkenntnissen, die sich aus der Analyse ergeben.
„Kann man Führungskräfte unter den Mitarbeitenden erkennen? Und was kann die Körpersprache in diesem Zusammenhang leisten?“
Monika Sundermann, Körperdolmetscherin, hat uns dies im interaktiven Vortrag näher gebracht. Die Präsentation gewährte einen kleinen Einblick in die Sichtbarkeit des Menschen durch sein äußeres Erscheinungsbild – und welche Rückschlüsse dieses in Bezug auf seine Führungsfähigkeiten zulässt. Besonders eindrucksvoll (man konnte es an der absoluten Stille im Raum ablesen) war die „Präsentation“ des Körperdolmetschens an Freiwilligen unter den Teilnehmenden.
Haben wir Sie neugierig auf das Veranstaltungsformat gemacht?
Dann teilen Sie uns Ihr Interesse an einer Teilnahme mit und kommen zum nächsten Treffen vom Netzwerk.Personal, das am
15. Mai 2024, 8:30 bis ca. 11:00 Uhr zum Thema „Recruiting-Tipps – aus der Praxis, kosteneffizient, anders“ stattfindet.
Erfahren Sie aus erster Hand, welche Wege Sie im Recruiting abseits von teuren Jobbörsen in 2024 und darüber hinaus gehen können und was Sie bei der Formulierung von Stellenausschreibungen beachten sollten.
Referent ist Stefan Gerth, Mehrfachgründer u.a. von Die Bewerbungsschreiber, Weine vor Freude GmbH und Herner Junge.
Eine ausführliche Einladung folgt.
Wir freuen uns über Ihre Anmeldung unter: u-service@herne.business
